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　　正值創建全國文明城市迎檢工作的關鍵時期，惠居公司市直大廳在持續常態化工作的同時，迅速統一思想、提高認識，將文明創建與窗口親切服務、標準化服務結合起來，嚴格對照《2020年全市政務大廳文明創建管理標準》，在職工中廣泛開展社會主義核心價值觀教育，做到入腦入心，自覺踐行，形成員工人人知曉、人人支持、人人參與的濃厚氛圍。

 

　　一是營造安全有序的業務環境。工作人員統一著裝、佩戴口罩，在窗口貼有距離警示、行業規范等標識，綠化美化亮化業務大廳，保證大廳環境安全整潔、干凈衛生。

 

　　二是強化思想意識，倡導文明親切服務。在每日晨會及微信通知群上認真梳理文明創建工作要點，緊盯問題抓整改，確保各項標準嚴格落實，進一步改善服務禮儀，提升服務面貌。

 

　　今后，惠居公司仍會將文明創建作為長期地工作重點，持續推進城市文明建設，以身作則，以創建為民的服務宗旨和親切為民的服務形象，不斷助推市民素質提升和城市文明發展。